Информация в наших соцсетях может сказаться в будущем при устройстве на работу, долгожданном знакомстве и не только

Увлекаясь общением в сети, мы порой забываем, что создаем себе проблемы безопасности или можем навредить себе в самый неподходящий момент. Мы присоединяемся к социальным сетям, публикуем фотографии и отправляем сообщения, часто не задумываясь о будущем.

Кто-то сделает скрин вашего фото, где вы кривляетесь на отдыхе, и вы уже не сможете препятствовать ее распространению, даже если удалите свой пост и аккаунт, но это, как правило, не имеет большого значения, если не намечаются важные события.

Однако, как только вы начинаете искать работу или свою половинку, все меняется.

Вы подготовили тщательно составленное резюме или заполнили заявление и создали прекрасный профиль по такому поводу, но вас не приглашают на собеседование или свидание. Есть ли причина?

Возможно, найдена информация о вас в интернете, которая отталкивает потенциальных работодателей.

Информация в наших соцсетях может сказаться в будущем при устройстве на работу, долгожданном знакомстве и не только

Вы должны управлять своим присутствием в интернете и соцсетях, пользуясь некоторыми правилами безопасности.

Прежде чем разместить информацию, подумайте

Информация в наших соцсетях может сказаться в будущем при устройстве на работу, долгожданном знакомстве и не только

В идеале вы управляете своим «цифровым следом» таким образом, чтобы гарантировать, что только то, что вы хотите опубликовать, будет общедоступным. Тем не менее зачастую очень трудно контролировать все упоминания о вас, сделанные в интернете.

Вначале вам нужно с помощью поисковых систем узнать, какую информацию выдаст интернет по вашему имени. Поставьте двойные кавычки вокруг своего имени, чтобы Google указывал для поиска его как фразу, а не как два отдельных слова, например — поиск «Петя Петров».

Если имя является распространенным, вы обнаружите, что есть много доступной информации, которая не имеет к вам отношения; просмотрите первые пять страниц поиска, а также первые несколько страниц изображений.

Если вы получаете слишком много результатов о других людях с таким же именем, как у вас, попробуйте включить вашу страну или город в ваш поисковый запрос. Кроме того, вы должны прозондировать в Google ваш адрес электронной почты и посмотреть, что будет найдено.

Ищите что-нибудь, что могло бы отталкивать потенциальных работодателей в результатах поиска. Это будет включать, но не ограничиваться:

  • Любые сообщения о причастности полиции к вашей жизни.
  • Любые сообщения или упоминания о пьяных вечеринках, даже студенческих, потому что они предполагают, что вы можете быть слишком сосредоточены на своей социальной жизни, и это может повлиять на вашу способность работать. Кроме того, вы можете сделать что-то, что может смущать компанию.
  • Фотографии других людей о том, что вы делаете, что-то глупое или неуместное.
  • Комментарии, которые вы сделали в социальных сетях о вашем начальнике или компании, в которой вы работали раньше, особенно если это непрофессиональные комментарии. Компании не любят думать, что их сотрудники могут говорить о них в интернете.
  • Ваш профиль на Facebook в целом, потому что это социальный, а не профессиональный.
  • Другие социальные сети упоминают вас, дают не лучшую картину.
  • Поиск выдает еще кого-то с вашим именем, у которого явно были какие-то проблемы.
  • После того, как вы отсканировали списки Google, вам также понадобится выполнить поиск по сайтам социальных сетей: Facebook, Twitter, Pinterest и т.п.

    Не просто смотрите на сайты, на которых у вас есть профиль, старайтесь найти все, что было бы помечено вашим именем, вами или кем-то другим, и что доступно для просмотра.

    Как только вы узнаете, что происходит, вы сможете эффективно управлять этим.

    Важный совет

    Помните, что вы можете знать, какое содержание относится к вам, а что относится к кому-то еще с таким же именем, но другие люди не могут этого знать. Следовательно, ваша стратегия состоит из двух частей:

    • удалить или скрыть что-либо непрофессиональное или отталкивающее, что имеет к вам отношение;
    • сделать так, чтобы было понятно, что к вам не относится.

    Управление социальными сетями

    Большая часть потенциально неловкой или бесполезной информации о вас, вероятно, будет на сайтах социальных сетей.

    Начните с областей, которые вы можете контролировать: ваши собственные профили в социальных сетях. Затем перейдите на профили своих друзей и любую помеченную информацию.

    Следующие советы помогут вам очистить ваши профили:

  • Настройте параметры конфиденциальности в учетных записях социальных сетей, чтобы только ваши друзья могли видеть ваши «социальные» учетные записи. Убедитесь, что вы не «друг» никого, кто не является настоящим другом; не поддавайтесь соблазну добавлять «друзей» клиентов, если вы работаете на себя, или коллег.
  • Имейте различные аккаунты для личных и общественных целей. Если возможно, используйте другой адрес электронной почты для бизнеса и социальных сетей. Таким образом, если ваш потенциальный работодатель ищет ваш адрес электронной почты в Facebook, он не найдет вас.
  • Удалите любые компрометирующие фотографии или любые непрофессиональные комментарии из своих профилей в социальных сетях. Более того, не размещайте их в дальнейшем!
  • Поместите фотографию профиля в свою учетную запись, которую вы предоставляете работодателю, они могут увидеть, где вы учились и где вы работали, так что станет яснее, относится ли контент к вам или нет.
  • Если вы обнаружили какие-либо бесполезные теги к фотографиям или отчетам, сделанным кем-то другим, то удалите их. Свяжитесь с человеком, который их сделал, и попросите разметить их для вас.
  • Попросите своих друзей не отмечать вас таким образом.
  • Управление другими сайтами

    Прежде всего, вы ничего не можете сделать с сообщениями о чем-либо преступном, что вы, возможно, имело место. В любом случае вы должны заявить об этом потенциальным работодателям. Если вы этого не сделаете, вы можете потерять работу позже, если появится информация.

    Недавнее судебное дело в Европе было возбуждено испанцем, результаты которого в Google привели к уведомлению об аукционе по продаже его изъятого дома 16 лет назад. Он утверждал, что дело было урегулировано и больше не должно быть публичной информацией. Суд согласился и дал отдельным лицам право требовать, чтобы Google удалил неактуальные данные из любых результатов поиска о них.

    Вы имеете право попросить Google удалить устаревшие сведения из своей базы данных и выдачи в поиске.

    Информация в наших соцсетях может сказаться в будущем при устройстве на работу, долгожданном знакомстве и не только

    Подача заявки в Google на скрытие результатов поиска является крайним способом для управления вашим онлайн-профилем и может иметь неприятные последствия. Например, кто-то недавно обратился с просьбой о том, чтобы Google игнорировал блог, написанный Робертом Пестоном из BBC шесть лет назад, который с тех пор стал вирусным в Twitter. Не совсем то, что действительно хотел этот человек.

    Заключение

    Лучший способ управлять своим присутствием в интернете — убедиться, что вы не публикуете ничего компрометирующего или непрофессионального, или, по крайней мере, делаете это за довольно неплохой защитой конфиденциальности. Да, это немного скучно, но мы говорим о вашей репутации, и ее стоит беречь.

    Не забывайте, что сегодняшняя невинная информация, сведения о вашем месторасположении, доходах, знакомствах могут повредить вам не только в будущем, но и прямо сейчас, так как она представляет интерес для мошенников.

    Нашли нарушение? Пожаловаться на содержание

    Оцените статью
    Добавить комментарий

    Этот сайт использует Akismet для борьбы со спамом. Узнайте, как обрабатываются ваши данные комментариев.