Досрочный выход на пенсию

Право на начисление пенсии по старости имеют лица, имеющие гражданство России,
достигшие определенного возраста, попадающие в соответствии с действующим
законодательством в определенные социальные и профессиональные категории.

Досрочный выход на пенсию предусмотрен для граждан, занятых на работах в
горячих цехах, с вредными условиями труда, а также осуществляющих лечебную,
педагогическую и творческую деятельность. Условия досрочного выхода на пенсию включают в себя учет тех периодов работы, когда деятельность выполнялась в течение всего рабочего дня, и при этом происходили отчисления в Пенсионный Фонд. Все периоды такой работы зачисляются в общий стаж в календарном порядке.

Досрочный выход на пенсию осуществляется на основании трудовой книжки, в
которую должны быть внесены все необходимые сведения о работающем. Кроме
трудовой книжки, основанием для установления пенсии является выписка с лицевого
счета застрахованного гражданина. Этот счет формируется на основании
персонифицированного учета.

Условия досрочного выхода на заслуженную пенсию подробно указаны в Списках
профессий, производств, работ и требований, которые дают право на пенсионное обеспечение. Эти списки утверждаются Правительством РФ. Как правило, досрочные пенсии назначаются на 5 лет раньше законодательно установленного срока выхода на пенсию, то есть в 55 для мужчин и в 50 для женщин. Право на досрочный выход на пенсию предусмотрено также для многодетных матерей, инвалидов и их родителей, работников аварийно-спасательных служб и иных профессий и категорий.

Основными условиями досрочного выхода на пенсию являются:

— наличие достаточного страхового стажа,

— наличие стажа на вредных производствах,

— признание гражданина безработным территориальными органами службы занятости,

— отсутствие возможности трудоустройства безработным,
— ликвидация либо прекращение деятельности предприятия.

Для того чтобы пенсионные выплаты по старости были назначены досрочно,
необходима совокупность всех этих условий. Отсутствие одного из них является
основанием для отказа в выходе на пенсию до наступления положенного возраста. Безработным гражданам выход на пенсию предлагается службой занятости, а не является их собственной инициативой. Таким образом, органы служб занятости, самостоятельно принимают решение о выходе безработного на пенсию.

Решение о начислении пенсии принимаются территориальными органами ПФР на основе всестороннего и объективного рассмотрения всех предоставленных работником документов. Все вопросы начисления пенсий регулируются законом «О пенсиях РФ». В тех случаях, если документы, подтверждающие сведения о периодах работы, по каким-либо обстоятельствам утрачены, их следует восстанавливать в судебном порядке по особому производству после подачи заявления соответствующей формы.

Реформа пенсионной системы предполагает самостоятельное отчисление пенсионных выплат самим работником. Досрочный выход на пенсию в таком случае предложено отменить, а пенсионерам, которые продолжают работать, снизить выплаты. Кроме этого, планируется также увеличить пенсионный возраст в связи с резким дефицитом в Пенсионном Фонде РФ. По подсчетам специалистов, более 30 процентов людей в России используют право на досрочный выход на пенсию. На данный момент существует в общей сложности более 180 профессий, которые дают возможность раньше выходить на заслуженный отдых. Предполагается постепенное повышение тарифов на отчисления предприятий с вредными условиями производства за счет работников. Также планируется, что работник помимо отчислений предприятия на зарплату, должен самостоятельно делать отчисления из своей зарплаты.

Оцените статью
Добавить комментарий

Этот сайт использует Akismet для борьбы со спамом. Узнайте, как обрабатываются ваши данные комментариев.