Зарплата у многих людей оставляет желать лучшего. Особенно сильно удивляет, если получаемые выплаты приходится сравнивать со средним значением по стране. Часто заходит речь о том, что публикуемые данные не соответствуют действительности. Но на самом деле такое положение дел обусловлено особенностями подсчета.
Тонкости расчета средних заработных плат
Не все используемые понятия позволяют получить полноценное представление о текущем положении дел. Например, средняя зарплата. Если взять одного человека, который получает по 910 тысяч рублей в месяц, и еще 9, у которых оклад составляет всего по 10 000 (да, МРОТ выше, но это условная ситуация), то в совокупности у них получится по 100 000 на каждого. На это число гордо прикрепят табличку «средняя зарплата» и будут демонстрировать как достижение.
Но о текущем положении дел такой показатель мало что скажет. Чтобы добиться более объективных показателей, депутат Госдумы Андрей Ветлужский предложил использовать медианный показатель. Его особенность в следующем: для оценки граждан их делят на две группы по 50% от общего числа. В одну входят самые бедные, а во вторую — богатые. Медианная зарплата позволяет фиксировать более близкое к фактическому значение дохода населения. Поскольку выше нее получают деньги только 50% человек, равно как и ниже рассчитанного значения.